工作中受伤却未被认定为工伤,怎么办?别慌!若对工伤认定结果有异议,可在规定时间内申请行政复议或提起行政诉讼。复议或诉讼时,需提供充分证据证明事故与工作的因果关系,并核查工伤认定程序是否违法、事实是否不清或法律适用是否错误。若无法认定工伤,但符合《民法典》侵权责任要件,可通过民事诉讼向用人单位或侵权人索赔,赔偿范围涵盖医疗费、误工费、护理费等。如果您也有这样的困惑,可搜索上海律师网,咨询上海律师红姐。
文章来源于:上海律师网https://www.shanghailushi.com/
遇到法律难题?上海法律咨询 找律师红姐:17317213012